22 ноября в Ижевске
Бизнес форум HR fm

От азов до секретов управления корпорациями.
Для генеральных директоров и линейных руководителей, для бизнесменов и директоров по персоналу,
для профессиональных HR-специалистов и начинающих. Всем нужны кадры.
HR fm - настройся на правильную волну.

HR fm - ЧТО ЭТО ЗА МЕРОПРИЯТИЕ

В этом году Бизнес форум HR fm в Ижевске пройдет впервые. Форум организован, чтобы найти ответы на вопросы про бизнес, про управление и про людей. Как найти сотрудников? Как адаптировать и как развивать?
HR fm - это метафора. Ведь тема персонала, звучит из каждого приёмника, каждого утюга. Это как нескончаемый кино сериал и в любом проекте, любая задача легко выполняется высокоэффективными командами. А как сделать вашу команду именно такой? А как и чем усилить свои навыки в управлении персоналом? - Узнаем в нашей хронике HR fm. Включайтесь!

HR fm - ДЛЯ КОГО ЭТОТ ФОРУМ

Форум собирает в одном месте всех, кому интересна и важна тема "управление персоналом". Пять площадок с разными спикерами и трендовыми темами позволят выбрать то, что важно и актуально именно для вас и вашей Компании. Приятным дополнением станут активности и подарки от партнеров и спонсоров форума. Уютные кофейные паузы дадут возможность поболтать с коллегами, а также приобрести новые знакомства. Ждем предпринимателей и опытных ТОР менеджеров с управленческими командами.

HR fm - КТО БУДЕТ ВЫСТУПАТЬ

Программный комитет очень старался сделать форум максимально полезным и современным. Кейсы и практики, представленные как небольшими стартапами, так корпорациями, могут быть адаптированы и успешно применены в компаниях различного масштаба. Спикерами станут ТОР руководители, собственники малого бизнеса, HRD и приглашенные гости-эксперты

HR fm - ЧТО ПОЛУЧАТ УЧАСТНИКИ ФОРУМА

Параллельно на пяти площадках пройдут выступления федеральных и региональных экспертов в сфере управления, поиска персонала, корпоративной культуры, аналитики и маркетинга. Также на форуме будет возможность задать вопросы опытным управленцам и экспертам посетив панельные дискуссии

Форум HR fm проходит при поддержке Удмуртского отделения Деловая Россия

Команда HR fm

Спикеры | организаторы | участники

Любовь Максимова

Москва
Директор тренингового агентства «EDU»
Артём Губарец

Ижевск
Бизнес-тренер, генеральный директор Центр оценки и развития карьеры AGPromotion
Анна Лахина

Ижевск
Бизнес Коуч, HR консультант, Тренер наставник по управленческим компетенциям
Наталья Молодцова

Ижевск
Заместитель генерального директора по персоналу, член Правления компании «Талан»
Светлана Бугаева

Ижевск
HR BP, предприниматель, специалист по работе с молодёжью
Мария Симонова

Тюмень
Заместитель директора по персоналу, руководитель направления HR бренд и Внутриком «Этажи»
Наталия Лемец

Сургут. Ижевск
Собственник и директор по персоналу риэлторской компании "Этажи" в г. Ижевск, Можга, Сарапул
Евгений Глозман

Ижевск
Директор и соучредитель Lidkom.ru
Дмитрий Кононов

Ижевск
Владелец Студии Персонального Тренинга RealFit-2 | совладелец и стратегический управляющий сети женских студий Jennifer Fitness, г. Ижевск
Дмитрий Шумский

Ижевск
Креативный директор. Маркетолог с 19 летним опытом работы
Алексей Борисов

Ижевск
Руководитель проекта "Федеральный отдел продаж" | 20 лет опыта в продажах
Ирина Крашенинникова

Ижевск
Учредитель и генеральный директор медицинского инновационного центра «Лада Эстет»
Александр Шумихин

Ижевск
Бизнес консультант, наставник. Опыт работы в управлении предприятиями более 30 лет.
Дарья Носач

Ижевск
Председатель бизнес клуба “AXIS 2.0”
Денис Гончаров

Ижевск
Директор Школы Бизнеса «Гончаров и партнёры»
Елена Ершова

Екатеринбург Тюмень
Со-собственник, директор по стратегическому развитию, преподаватель, практикующий психолог в “Международной Школе Психологии Управления” г. Екатеринбург, Тюмень.
Анастасия Альтергот

Ижевск
Директор по персоналу ООО "Ситек"
Елена Телицына

Ижевск
генеральный директор ООО "Новый дом" (PalIzh)
Сергей Тульчинский

Ижевск
ПАО Ростелеком, Директор филиала в Удмуртской республике
Сергей Тарасов

Ижевск
Директор и основатель компании Криотехника
Антон Тагилов

Ижевск
Заместитель управляющего удмуртским отделением Сбера
Илья Петухов

Ижевск
Руководитель проектов развития AI-продуктов, компания Directum
Вероника Суворова

Ижевск
Издательство МИФ, руководитель PR-направления
Гульнара Гайсина

Ижевск
Директор по персоналу, Programming Store
Татьяна Маслова

Ижевск
Руководитель отдела по развитию персонала компании "Новый дом".
Елена Головина

Ижевск
Бизнес-партнер по управлению персоналом Удмуртского отделения Сбера
Елена Никитина

Ижевск
Начальник отдела профессионального образования и науки Министерство образования и науки Удмуртской Республики. Кандидат психолог.наук.,повышение квалификации РАНГХиГС , мастерская Сенеж, Иннополис
Мария Пирожкова

Ижевск
Бизнес- трекер
Ирина Карелина

Ижевск
Директор по персоналу ООО "Ижевский завод тепловой техники"
Светлана Алабужева

Ижевск | Пермь
HR-директор ресторанного холдинга Welcome Group
Анна Островская

Казань
Эксперт рынка труда, менеджер по комплексному сопровождению клиентов hh.ru
Марина Лукасевич

Ижевск
Владелец группы компаний "Промстройкомплект"
Анастасия Рылова

Ижевск
руководитель направления подбор и адаптация ООО "Ижевский завод тепловой техники"
Ксения Фёдорова

Тюмень
⁠Эксперт Авито Работа
Игорь Краснов

Ижевск
заместитель генерального директора по общим вопросам и персоналу АО "ИЭМЗ "Купол"
Лилия Швалева

Нижний Новгород
Начальник отдела подбора персонала Волго-Вятского банка ПАО Сбербанк
Максим Коновалов

Ижевск
Собственник и генеральный директор компании Welcome Group
Антон Артюхов

Индонезия
Innovation Distributorin Chaika
Иван Кононов

Индонезия
Главный специалист по нормоконтролю и стандартизации, Чайка Лаб
Дмитрий Сулимов

Ижевск
Генеральный директор ООО "АСПЭК-Домстрой"

Стоимость участия в мероприятии

Базовая стоимость мероприятия 5000 рублей

до 18 ноября 2024г. стоимость участия 5000 рублей.
При покупке от трёх билетов скидка 10%

Если ваша команда идёт группой от трёх человек, организаторы предусмотрели скидку 10%
с 18 ноября 2024г. стоимость участия 7000 рублей

Для тех, кто долго принимает решение стоимость участия будет равна 7000 рублей. Не тяни, бери билет сейчас.

Написать организатору в ВК

Хочу купить билет на мероприятие

оставьте контакт для связи с нами и мы поможем купить билет на HR fm

«Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности»

HR fm - это 5 площадок параллельно.
Расписание нашей программы.

Вся программа будет проходить в здании ДДН (дом дружбы народов). Расписание может меняться, но будет зафиксировано 22 ноября 2024г.

1 этаж зал

"первый поток"

09:00 - Начало регистрации | общение за кофе
10:15 - Приветственное слово/открытие форума. Ботников Александр Деловая Россия | Лемец Наталия Этажи Ижевск
10:30 - Сбер/HH.RU/Авито Макротренды рынка труда и управлении персоналом
12:00 - Свободное общение с кофе
12:30 - Взгляд собственника. Управление корпоративной культурой для достижения бизнес результатов. Разговор на серьезные темы.
14:00 - Секреты управления большими предприятиями. Стабильность и развитие. Как правильно расставить стратегические приоритеты, чтобы сделать команду эффективной?
15:30 - Общение за кофе
16:10
- 7 показателей здоровья системы управления персоналом. Эффективность HR в цифрах
- Как принимать управленческие решения на основе финансовых показателей
17:40 - Подведение итогов | Закрытие форума

1 этаж зал

"Пятый поток"

12:30 - 7 шагов к самостоятельным стратсессиям или стратегическая сессия своими силами. Технология и правила эффективности. Любовь Максимова, EDU
14:00 - Как привлечь и удержать сотрудников" 5 инструментов для руководителя и HR Гончаров Денис Директор Школы Бизнеса «Гончаров и партнёры»
15:30 - Общение за кофе
16:10 - Создание культуры инициативности и ответственности в команде Артем Губарец, AG Promotion
17:30 - Нетворкинг

2 этаж зал

"второй поток"

12:30
- Внутренняя энергия. Как мотивировать кроме денег. Анастасия Альтергот, СИТЕК
- Мотиваторы персонала, ускорители результатов. ; Дмитрий Кононов, Дженифер
14:00
- Бренд работодателя: актуальные тренды и инструменты. Мария Симонова, Этажи
- Лидеры нового времени и их экипировка. Понятие лидерства в современной бизнес-психологии. Качества истинного лидера. Техника формирования лидеров на предприятии. Ершова Елена, психолог.
15:30 - Общение за кофе
16:10 - Развитие талантов в Сбере. Каждый важен. Елена Головина, HRBP Сбер
- Счастливый сотрудник – счастливый пациент. Ирина Крашенинникова, Лада Эстет
- Как развиваться со смыслом и энергией? Коучинговый подход в развитии управленческой команды. Основные принципы, преимущества и инструменты. Светлана Алабужева, Велкам Групп
17:30 - Нетворкинг

2 этаж зал

"третий поток"

12:30
- Место искусственного интеллекта в управление кадрами Илья Петухов, Directum
- 6 шагов к эффективной автоматизации HR-процессов: Опыт компании Ростикс Евгений Глозман Lidkom.ru
14:00
- Как привлекать молодые кадры?
- Кадровый потенциал УР. Решает ли проблему кадвого голода целевое обучение? Особенности профориентации в наших реалиях
- Грамотно выстроенная работа с молодежью на предприятии. Практический кейс
15:30 - Общение за кофе
16:10 - Опыт привлечения иностранных студентов к проработке экспортных поставок и анализу целевых рынков по направлению ВЭД
- Чужой среди своих: особенности совмещения аутстафф персонала и штатных сотрудников"
17:30 - Нетворкинг

3 этаж зал

"четвертый поток"

12:30 -
Привлечение персонала: Работающие инструменты в реальных кейсах от Hh.ru и Avito.ru
14:00
- Управление удаленными командами. Решение Есть. Алексей Борисов, Дмитрий Шумский.
- Особенности управления муниципальными командами. Сергей Васильев, экс глава Воткинского района УР
- Грабли, по которым мы прошлись, с удаленными сотрудниками. PROSTO Гульнара Гайсина HRD

15:30 - Общение за кофе

16:10
- Когда если не сейчас? Оценка персонала в условиях кризиса. Мария Пирожкова, бизнес-трекер
- Должностная карта: пошаговая инструкция по управлению сотрудником. Анна Лахина, бизнес коуч

17:30 - Нетворкинг

организатор в праве изменить расписание программы и сменить название залов, а так же заменить спикеров в виду обстоятельств

Только "выжимка" из Практики, а так же разговор на сложные темы. Но если ты думаешь для чего тебе нужен HR форум если ты....

не забывай HR - это про людей, о людях и для людей.

Я начинающий специалист

Это мероприятие будет ценным подарком и надежной инвестицией в своего начинающего сотрудника. Прожить опыт "матёрых" коллег, за один день, в Ижевске еще такого не было.

Я опытный HR

Для чего это тебе? Проверить свои знания и взять новые инструменты работы. Если ты ведешь не только найм, а совмещаешь адаптацию, развитие и занимаешься удержанием специалистов, то посети панельные дискуссии и послушай аналитику от ведущих HR компаний РФ

Я предприниматель/собственник бизнеса/учредитель

Работаешь без HR специалиста или у тебя целый отдел?

Я HRD/HRBP/Заместитель Директора по всему кадровому

Если ты плотно связываешь развитие компании с человеческим потенциалом, то для тебя будет несколько отличных тем, как работать с молодыми кадрами, как работать со звездами, как формировать команды.

Запишитесь на HR fm

8-912-413-77-24
Электронная почта: n.n.lemec@izhevsk.etagi.com
Ижевск Орджоникидзе 33а

HR fm: для тех, кто хочет быть первым среди лучших

Эту фразу и фото сгенерировала нейросеть, но уже после форума тут будут наши фото и эмоции, которые мы испытали.

Забронируй билет на HR fm!

Оставь свои контактные данные и организатор свяжется с Вами и поможет забронировать место на наш форум HR fm

Генеральный спонсор

ООО Деловая Россия УР

Удмуртское республиканского региональное отделение Общероссийской общественной организации «Деловая Россия» – это бизнес-ассоциация с четко выстроенной структурой управления, понятными целями и единой миссией - от имени предпринимательского сообщества Удмуртской Республики выстраивать конструктивный партнерский диалог между властью и бизнесом.

Партнер HR fm

Организации, разделяющие наше видение расширения прав и возможностей предпринимателей и развития кадровой профессии.

Информационные партнеры мероприятия

Самые популярные издания города поддерживают
HR fm, так как тема кадров и персонала важна не только для крупных предприятий, но и для малого и среднего бизнеса.

Генеральный спонсор
- Присвоение соответствующего статуса генерального спонсора и права его использования в маркетинговых целях организации.
- Размещение информации о спонсоре на официальных страницах и в социальных сетях
- Размещение логотипа спонсора с указанием статуса, с активной ссылкой на официальный сайт спонсора на сайте форума
- Размещение текста – описания деятельности компании со ссылкой на сайт компании и фото (предоставляет спонсор)
- Размещение рекламного ролика/сообщения спонсора в соц.сетях
- Упоминание статуса и названия спонсора в пресс и пост-релизах, направляемых для СМИ
- Упоминание статуса и названия спонсора в пресс со сцен в перерывах между сессиями
- Размещение логотипа компании: На пресс-воле мероприятия, в программе мероприятия; на главной сцене, на билетах и пригласительных, к мероприятию
- Распространение рекламной полиграфической продукции партнера во время мероприятия
- Возможность проведения промо-акций в дни мероприятия
- Возможность размещения рекламного стенда компании на мероприятии
- Места в первых рядах для представителей компании
- 10 билетов для компании спонсора
- Размещение флагов компании в холле 1 этажа и возле главной сцены
- Размещение подробной информации о Генеральном спонсоре в программе дня
- Трансляция видеороликов спонсора на видео экранах
- Индивидуальная HR сессия или мозговой штурм направленный на решение проблем связанных с HR блоком компании
- возможность выступить на форуме с согласованной темой
- съемка видеоролика о компании и презентация на форуме
- Дополнительные условия по договоренности
Официальный спонсор
- Присвоение соответствующего статуса официального спонсора и права его использования в маркетинговых целях организации.
- Размещение информации о спонсоре на официальных страницах и в социальных сетях
- Размещение логотипа спонсора с указанием статуса, с активной ссылкой на официальный сайт спонсора на сайте форума
- Размещение текста – описания деятельности компании со ссылкой на сайт компании и фото (предоставляет спонсор)
- Размещение рекламного ролика/сообщения спонсора в соц.сетях
- Упоминание статуса и названия спонсора в пресс и пост-релизах, направляемых для СМИ
- Упоминание статуса и названия спонсора в пресс со сцен в перерывах между сессиями
- Размещение логотипа компании: На пресс-воле мероприятия, в программе мероприятия; на главной сцене, на билетах и пригласительных, к мероприятию
- Распространение рекламной полиграфической продукции партнера во время мероприятия
- Возможность проведения промо-акций в дни мероприятия
- Возможность размещения рекламного стенда компании на мероприятии
- Места в первых рядах для представителей компании
- 5 билетов для компании спонсора
- Размещение подробной информации о основном спонсоре в программе дня
- Трансляция видеороликов спонсора на видео экранах
- возможность выступить на форуме с согласованной темой
спонсор
- Присвоение соответствующего статуса спонсора и права его использования в маркетинговых целях организации.
- Размещение информации о спонсоре на официальных страницах и в социальных сетях
- Размещение логотипа спонсора с указанием статуса, с активной ссылкой на официальный сайт спонсора на сайте форума
- Размещение текста – описания деятельности компании со ссылкой на сайт компании и фото (предоставляет спонсор)
- Размещение рекламного ролика/сообщения спонсора в соц.сетях
- Упоминание статуса и названия спонсора со сцен в перерывах между сессиями
- Размещение логотипа компании: На пресс-воле мероприятия, в программе мероприятия; на главной сцене, на билетах и пригласительных, к мероприятию
- Распространение рекламной полиграфической продукции партнера во время мероприятия
- Возможность проведения промо-акций в дни мероприятия
- Возможность размещения рекламного стенда компании на мероприятии
- Размещение подробной информации о спонсоре в программе дня
партнер
- Присвоение соответствующего статуса партнера и права его использования в маркетинговых целях организации.
- Размещение информации о партнерстве на официальных страницах и в социальных сетях
- Размещение логотипа спонсора с указанием статуса, с активной ссылкой на официальный сайт спонсора на сайте форума
- Размещение текста – описания деятельности компании со ссылкой на сайт компании и фото (предоставляет спонсор)
- Размещение рекламного ролика/сообщения спонсора в соц.сетях
- Размещение логотипа компании: На пресс-воле мероприятия, в программе мероприятия; на главной сцене, на билетах и пригласительных, к мероприятию
- Размещение подробной информации о партнере в программе дня

Запишитесь на HR fm и начните успешную карьеру

8 912 413 7724
n.n.lemec@izhevsk.etagi.com

Хочу стать партнером мероприятия

оставьте контакт для связи и мы обязательно свяжемся, и обсудим условия сотрудничества

HR fm форум конференция обучение
Этажи Ижевск | Деловая Россия | UDS | Сбер | ТПП УР | Коммерсант|
Деловая Репутация

Идея мероприятия Деловая Россия совместно с компанией Этажи
Распространение пригласительных и реализация билетов ИП Лемец Н.Н
. ИНН 860224737898
Данный сайт носит информационный характер